加入晶云 成為學(xué)習型組織的一員
實(shí)事求是 開(kāi)放心態(tài)
刨根究底 行勝于言
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人才理念優(yōu)秀的人才是公司的巨大財富，是公司走向成功的基石。 加入晶云，你將獲得：
廣闊的事業(yè)發(fā)展空間
公司將為有潛力的員工提供無(wú)限制的發(fā)展空間，成為公司創(chuàng )業(yè)期間的核心團隊成員，與公司一起快速發(fā)展的機會(huì )；
專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域內的綜合培訓提供專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域循序漸進(jìn)的綜合培訓，掌握前沿的知識與技術(shù)；
與同樣有才華、有奉獻創(chuàng )造精神的同事一起發(fā)展事業(yè)；
同國際領(lǐng)先的制藥公司客戶(hù)溝通合作的機會(huì )；
擁有同行業(yè)具有競爭力的薪酬和福利，優(yōu)秀員工將會(huì )獲得公司期權，和公司一起成長(cháng)！
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人才發(fā)展培訓發(fā)展加入晶云，培訓即已啟動(dòng)，不僅設立了完善的內部入職和在職崗位培訓，更有機會(huì )參加外部交流培訓，豐富崗位技能及管理等相關(guān)知識。我們一直努力為“學(xué)習者”們加油充電。
專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓：基礎知識、先進(jìn)儀器設備使用、實(shí)驗操作原理及應用等。
管理能力培訓：研發(fā)項目承擔和管理、領(lǐng)導力培訓、職業(yè)能力培訓等。
在職進(jìn)修專(zhuān)項基金”：優(yōu)秀員工在職滿(mǎn)三年，可申請在職學(xué)歷進(jìn)修，公司支持50%的學(xué)費，更有豐富的實(shí)驗儀器和晶云圖書(shū)資源助你完成科研。我們就是你追求卓越和發(fā)展的堅強后盾。
職位發(fā)展公司為每位員工提供廣闊的事業(yè)發(fā)展空間，使員工在公司發(fā)展的過(guò)程中也不斷成長(cháng)，實(shí)現自我職業(yè)發(fā)展目標。
發(fā)展晉升開(kāi)放以工作績(jì)效為導向、輔以綜合潛力評估的快速晉升通道（*不受學(xué)歷和時(shí)間的限制）。
發(fā)展模式技術(shù)崗位和管理崗位雙梯發(fā)展模式。
輪崗轉崗提供晶云多平臺的輪崗及轉崗機會(huì )。
基本薪資：晶云為員工提供行業(yè)富有競爭力的薪資，并且每年進(jìn)行一次漲薪
年終獎金：根據員工的個(gè)人年度績(jì)效發(fā)放年終獎金，優(yōu)秀員工獎金更豐厚。
住房公積金：為幫助員工減輕住房壓力，晶云為員工繳納園區乙類(lèi)住房公積金，在員工有購房消費需求時(shí)，住房公積金可以助員工圓住房夢(mèng)。
員工獎勵：晶云鼓勵對表現優(yōu)秀的員工進(jìn)行及時(shí)的獎勵。
研發(fā)項目獎勵：按月/季度評估發(fā)放
多項榮譽(yù)獎：優(yōu)秀獎/卓越獎/特殊貢獻獎/項目團隊獎
年度獎項：年度優(yōu)秀員工獎/年度責任獎/年度創(chuàng )新獎/年度安全獎等
其他獎勵：認同獎/人才推薦獎等
人才項目：具有重點(diǎn)緊缺人才項目申請資質(zhì)，將為員工申請人才引進(jìn)補助，可獲得3-12萬(wàn)元薪酬補貼。（ 姑蘇緊缺人才項目、 園區緊缺人才項目、 實(shí)習生補貼等）
社會(huì )保險：公司為員工繳納養老、醫療、工傷、失業(yè)、生育保險和意外險，給員工提供安心的社會(huì )保障。